Önce Barbie filmi hakkında bir monolog, sonra da toplumsal cinsiyet eşitliği üstüne (sponsorlu) bir sohbetle normal yayın akışımıza kısa bir ara veriyoruz. Bildiğiniz gibi Türkiye, kadınların ekonomiye katılımında 156 ülke arasında 140. sırada. Orta düzey yönetici kadın oranı %16, üst düzey yönetici kadın olan şirketlerin oranı ise %3,9. Başlangıç noktamız bu. (WEF 2021). Konuğum QNB Finansbank Genel Müdür Yardımcısı Cenk Akıncılar. Kendisi insan kaynaklarından sorumlu. Kadir Has Üniversitesi Kadın Çalışmaları Bölümü ile birlikte Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Rehberi'ni çıkarmışlar, onu konuştuk, ne anlatıyor bu rehber. Yani odakta şirket yok, bu rehber var. Ayrıyeten kritik temsiliyet eşiğini, kota politikalarını, hamilelik ve babalık izinlerini, İK mülakatlarını konuştuk. Umarım bir faydası dokunur. Bu arada, bu konularla ilgilenen ama önceki bölümleri atlamış olanlar için geçen seneden "Erkek Krizi" üçlemesini önereyim. Bunlar sohbet değil, düz monolog: Eğitimsizlik, İşsizlik ve Babasızlık (spotify) Yalnızlık, Evlilik ve Kayıp Kadınlar (spotify) Feminizm ve Erkek Hakları Hareketi (spotify) . Konu Başlıkları: (00:04) Barbie Filmi (04:44) Cenk Akıncılar ve Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Rehberi (05:40) Hedef: Farkındalık (08:05) Cinsiyet kavramlarını insanlar biliyor mu (09:20) Kalıp yargılar (11:25) %30 kritik eşik (13:25) Kota uygulamaları (14:20) Hamilelik (17:20) Kadınlar ne istiyor (18:45) Rol modeller (20:45) Erkeklerden ne duydular (23:20) Bu konuya bakış zamanla nasıl değişti (25:05) Babalık izni (27:00) İK mülakatları (28:50) Gelecek . Bu podcast, QNB Finansbank hakkında reklam içerir. Tüm bölümler ve daha fazlası için ⁠⁠podbeemedia.com⁠⁠'u ziyaret et!